Recruiting im Onlinehandel

HändlerInnen setzen bei Recruiting zunehmend auf KI

12.05.2026 - Der Handel erhält zwar wieder mehr Bewerbungen, passende KandidatInnen bleiben jedoch knapp. Natürlich soll jetzt Künstliche Intelligenz auch hier helfen - ebenso aber vereinfachte Recruiting-Prozesse.
von Sebastian Halm
 (Bild: ChatGPT/Sebastian halm)
Bild: ChatGPT/Sebastian halm
Laut EHI Retail Institute   bleibt die Suche nach qualifiziertem Personal für den Handel trotz steigender Bewerbungszahlen schwierig. Laut der Studie "Talents4Retail 2026" erhalten viele Händler zwar deutlich mehr Bewerbungen als in den Vorjahren, die Qualität geeigneter KandidatInnen habe sich jedoch nicht im gleichen Maß verbessert.

52 Prozent der befragten Händler berichten von etwas mehr Bewerbungen in den vergangenen zwölf Monaten, 41 Prozent sogar von deutlich mehr. Gleichzeitig geben 45 Prozent an, dass sich weniger gut geeignetes Personal beworben habe. Ulrike Witt , Koordinatorin des Forschungs

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